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- 政府部门/事业单位
- 非盈利机构/行业协会
- 农业/渔业/林业/牧业
- 其他行业
3千~5千
工作地区宜昌市 / 西陵区
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验经验不限
- 1、协助顾问收集目标行业的客户信息,分析研究客户的要求,为客户提供有价值的服务;
2、根据客户提供的职位,寻访适合该职位的候选人;
3、协助顾问联络候选人,安排候选人面试;
4、与客户及候选人保持良好的沟通,及时获取并准确、有效的信息,并传递双方信息反馈;
5、协助顾问完成团队业绩指标,有效执行顾问的工作安排;
6、按照要求完成相关的候选人报告。
任职要求:
1、22-28岁,大专以上学历,优秀应届毕业生亦可;
2、有企业招聘或销售经验优先,或对猎头行业熟悉并愿意长期发展者优先考虑;
3、喜欢与人打交道,善于通过电话与人建立联系;
4、学习能力强,有较强的责任心和抗压能力;
5、思维敏捷,人际交往广,良好的沟通技巧;
6、熟悉网络搜索的应用,热爱猎头行业。
3千~5千/月 宜昌市 / 西陵区 大专 经验不限
环境好 双休 五险一金 有提成 有年假 晋升快
2021-01-20
4千~8千
工作地区宜昌市 / 西陵区
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验2年
- 1、与客户和候选人保持良好关系,了解熟悉人才市场动态,寻找和挖掘业务信息,进行业务拓展;
2、负责客户委托的招聘项目,与客户充分沟通,分析职位需求,同时客户提供一定的咨询或引导;
3、通过各种渠道根据客户需求访寻候选人或者指导助理完成访寻工作;
4、面试和甄选候选人,根据客户的需求和特点,推荐合适的候选人;
5、协调安排客户面试,及时解决面试过程中遇到的问题;
6、协调薪酬谈判和录用通知书的签署,并根据客户要求进行候选人的详细背景调查;
7、候选人入职前中后期的跟踪,并为候选人提供相应的职业发展建议。
任职资格:
1、23-30岁,大专及以上学历;
2、两年以上企业招聘或销售经验,或1年以猎头工作经验者优先;
3、善于分析客户及人才的心理,对主要岗位的工作职责和任职要求有全面深刻理解;
4、较强的表达能力,判断以及抗压能力;
5、性格外向,执行力强,沟通协调力强。
4千~8千/月 宜昌市 / 西陵区 大专 2年
环境好 双休 五险一金 有提成 有年假 晋升快
2020-10-26
3千~5千
工作地区宜昌市
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验经验不限
- 岗位职责:
1.协助制定完善、组织人力资源有关规章制度和工作流程;
2.发布招聘信息,筛选应聘人员资料;
3.监督员工考勤,审核和办理请休假手续;
4.组织、安排应聘人员的面试;
5.办理员工入职及转正、调动、离职等异动手续;
6.组织、实施员工文化娱乐活动;
7.管理公司人事档案;
8.完成人力资源部经理交办的其他事项;
任职资格:
1.专科以上学历,人力资源或相关专业毕业优先考虑;
2.了解人力资源各板块工作,熟练掌握招聘及员工关系的两大模块;
3.具备较丰富的企业人才招募和组织体系的建立与推行工作经验;
4.具备优秀的职业素养,能承受一定的工作压力;
5.优秀的沟通协调能力,具备良好的敬业精神和责任心,工作积极主动,能服从公司安排;
工作时间:周一至周六 9:00-12:00 14:00-18:00
薪资:3000-5000
3千~5千/月 宜昌市 大专 经验不限
年终奖 双休 五险一金 包食宿 全勤奖 旅游
2018-08-10
3千~5千/月 宜昌市 / 夷陵区 本科 2年
环境好 年终奖 加班费 包食宿 全勤奖 有补助
2017-06-16
3千~5千/月 宜昌市 / 夷陵区 本科 2年
环境好 年终奖 加班费 包食宿 全勤奖 有补助
2017-06-16
面议
工作地区宜昌市 / 西陵区
招聘人数3人
学历要求本科
工作经验经验不限
- 1.本科及以上学历,负责各岗位招聘,满足各岗位招聘需求;
2.负责员工绩效考核工作,与总部保持良好沟通,提出合理考核方案;
3.制定培训计划,对新入职员工进行入职培训;
4.管理员工档案,与员工签订劳动合同,需续签员工合同管理;
5.关怀员工,与总部对接时刻专注员工动态,做好员工维护工作。
面议 宜昌市 / 西陵区 本科 经验不限
环境好 年终奖 五险一金 加班补助 全勤奖
2017-06-16
3千
工作地区宜都 / 姚家店镇
招聘人数2人
学历要求本科
工作经验经验不限
- (1)本科以上学历,人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业毕业;
(2)性格外向,有一定的文字功底和沟通表达能力,服从公司安排,认同企业文化,有较强的学习能力和热情;
(3)有人力资源相关工作经验者优先考虑。
3千/月 宜都 / 姚家店镇 本科 经验不限
年终奖 五险一金 加班费 加班补助 全勤奖
2017-06-16
5千~1万
工作地区兴山
招聘人数23人
学历要求硕士
工作经验2年
- 专业要求:金融(一本)/经济管理相关专业 各一人
公司2017年计划招聘硕博毕业生23人(博士5人,硕士18人),相关政策如下:
1、博士年收入18-20万、硕士年收入5-8万元,由基本工资、绩效、津补贴等部分组成。
2、依法缴纳五险一金并实行企业年金和补充医疗保险政策。
3、提供免费集体宿舍和工作餐(补贴);提供优质团购房及购房补贴。
4、实行大病救助、困难职工帮扶、员工子女上大学资助政策。
5、提供管理、技术、营销、技能四个职业生涯成长通道,实行员工素质提升激励政策。
5千~1万/月 兴山 硕士 2年
环境好 年终奖 五险一金 交通方便 管理规范 有提成
2017-02-05